为助力新入职护士快速适应岗位，夯实专业根基，提升职业素养，明晰成长方向，郑州大学第三附属医院（河南省妇幼保健院）护理部于2025年12月4日组织开展新入职护士岗前培训。

护理部主任王锟向全体新入职护士致以殷切寄语，她勉励大家以高标准、严要求规范职业行为，在临床实践中锤炼过硬本领，在护患服务中践行初心使命，与团队携手并肩，共同守护患者健康。

接下来，兼具专业性与实用性的课程依次展开。总药师任艳丽以“药品安全使用与风险防控”为题，通过详实的用药规范解读与典型警示案例剖析，深入浅出地讲解了临床用药的核心要点与风险防范关键，为新护士筑牢临床用药安全的第一道防线；王锟聚焦“护士职业发展路径”，从专业成长、能力提升、职称及层级晋升等方面，为新护士勾勒出清晰可期的职业蓝图。

门诊部主任李巧秀带来“以礼为帆 守护健康——护理礼仪与职业素养”课程，从仪容仪表、举止言行到护患关系、沟通技巧，全方位、多角度引导新护士塑造专业得体的职业形象。这不仅有助于提升护理队伍的整体风貌，更能为构建和谐护患关系、促进医护高效协作赋能，进一步彰显医院的人文关怀与社会形象。

护理部副主任贾锰、李素杰、张凤芝分别围绕“天鹅文化护士行为规范”、“护理质量与安全管理”、“护理培训体系” 三大主题开展授课。课程紧密结合临床实际，系统讲解了护士职业行为准则、护理质量安全管理、职业培训等内容，帮助新护士建立起“规范执业、安全为先、终身学习”的职业认知，为今后以严谨、审慎、负责的态度开展临床工作筑牢思想根基，降低不良事件发生风险。

各大科总护士长依次介绍了各科室的文化理念、诊疗特色、专业优势及团队构成，让新护士对临床各科室有了全面系统的认知，为后续顺利开展工作奠定了坚实基础。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。此次岗前培训既是新护士职业道路的“启蒙课”，也是融入医院的“衔接课”。愿全体新同事以此次培训为起点，将所学所悟内化于心、外化于行，秉承我院“天鹅湖文化”的优雅底色与奉献精神，在南丁格尔精神的指引下，立足医院广阔的发展平台，用专业担当书写护理华章，为医院护理事业的高质量发展注入源源不断的新生动力。

图文：护理部   贾星玲  张凤芝 

编辑：护理科普宣传学组   苌理想   

校对：张丽军  徐瑞

审核：王锟  贾锰