为全面提升医院和学院中层干部的管理素养和履职能力，郑州大学第三附属医院、第三临床医学院于2025年11月29日至30日举办了2025年中层干部履职能力提升培训班。第三附属医院领导班子成员赵鑫、周文平、党楠、高攀攀、徐发林、刘灵及第三临床医学院领导班子成员郭艳、单岩，全院中层干部共320余人参加了本次培训。

开班仪式上，郑州大学继续教育学院党委书记何玲玲首先致辞。她指出，加强中层干部的培训，是提升医院治理能力和管理水平的迫切需要，也是推动医院各项事业高质量发展的关键举措。希望此次学习与交流能够帮助大家进一步开阔视野、更新理念，从而在医院改革、发展、稳定的各项工作中更好地发挥中流砥柱和战斗堡垒作用。也希望与第三附属医院、第三临床医学院在干部培训、人才培养、学术交流等领域开展更广泛、更深层次的合作，共同探索医教协同、融合发展的新路径，携手为健康中国、健康河南建设贡献更大的智慧和力量。

院纪委对培训纪律作出具体要求。

赵鑫、周文平分别对本次培训工作提出要求，他们指出，干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中具有不可替代的重要地位和作用。开展此次中层领导干部培训，是医院落实国家加强干部教育培训工作精神的具体行动，是立足医院转型发展和内涵建设需要，锻造高素质干部队伍的一项重要举措，也是中层干部提高自身素质的迫切需要。他们要求，全体中层干部要珍惜此次培训机会，集中精力、认真学习，教学相长、注重实效，服从管理、遵守纪律，不断提高学习能力，提高执行能力，提高创新能力，将学习成果转化为“谋事干事”的清晰思路、“攻坚克难”的过硬本领、“担当作为”的务实作风，为医院高质量发展积蓄起磅礴力量。

本次培训以中层领导干部履职能力提升为主题主线，针对性设置了干部领导力提升、干部执行力提升与时间管理、医院运营管理、廉政教育等课程。授课专家们运用丰富的经验、通俗的语言、生动的实例为学员们进行了多层次、全方位、多视角的培训，使参训学员系统地掌握了现代医院管理工作中的方法和技巧，对如何提高运营效率，如何提高执行力、激发团队潜力以及聚焦医院发展目标规划科室发展有了更深刻的理解。

结业仪式上，新生儿科护士长姜方、检验科副主任荣守华、危重孕产妇救治中心副主任石巍、新生儿外科主任黄华作为学员代表分享了学习感悟。

本次培训组织管理严格、课程安排紧凑、内容丰富充实，学员学习自觉性强，取得了良好的培训效果。大家纷纷表示，在今后的工作中，将深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，强化宗旨意识和大局意识，主动融入国家、河南省、学校和医院建设发展大局，讲政治、守规矩，确保医院事业始终沿着正确政治方向前进；勤思考、勇创新，推动思想再解放、观念再更新，带领科室团队认真谋划学科和科室工作，不断闯出新路子，创造新局面，实现新跨越；发扬奉献精神，弘扬务实作风，提高决策的科学化水平，发扬钉钉子精神，切实把工作干出成效，为医院发展、学校一流大学建设和妇幼健康事业做出新的更大的贡献。