根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社(2015)55号)和《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》(豫人社办(2022)26号)及（豫人社办（2016）204号）《关于进一步改进省直事业单位人员流动办理工作的通知》等有关政策规定，郑州大学第三附属医院拟通过2024年度河南省“招才引智”平台招聘博士研究生39名。结合医院实际情况，制定本方案。

一、 医院简介

郑州大学第三附属医院暨河南省妇幼保健院是1986年经河南省人民政府命名的集医疗、保健、教学、科研、康复、培训和指导七位一体的三级甲等妇幼保健院，也是河南省妇女儿童医院、郑州大学附属妇产儿童医院、河南省儿童脑瘫康复医院，承担着全省妇女儿童的医疗、保健以及妇产儿童专业技术人员的业务培训和技术指导任务，是联合国儿童基金会指定的中国大陆七大培训基地之一。

二、 指导思想

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，根据河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作流程》（豫人社[2015]55号）和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社[2016]4号）文件规定，客观、公正、合理地测评应试者的相关能力素质，真正把素质高、能力强、有发展潜能的优秀博士毕业生人才选拔出来。

三、 组织管理

医院成立招聘工作领导小组。

领导小组下设办公室，设在党委组织人事部，具体负责组织、协调招聘工作。

四、 招聘岗位、人数及专业

根据医院发展需要，拟招聘博士毕业生39人，详见附表二：《郑州大学第三附属医院2024年招才引智大会博士招聘岗位表》 。

五、 招聘范围及对象

应聘人员，应为全日制本科起点博士毕业生。

六、 招聘条件

（一）应聘人员需具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法；拥护党的方针政策；

3.遵守法律法规，品行端正、热爱拟招聘岗位工作；

4.身心健康，适应岗位要求的身体条件。

5.岗位所需的专业及其他条件（详见《2024年郑州大学第三附属医院公开招聘博士一览表》）。

（二）有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

七、 招聘程序

（一）参与2024年度招才引智大会

通过河南省人社厅举办的2024年度招才引智大会报名。

（二）资格审查与确认由郑州大学第三附属医院实施，报郑州大学备案。

（三）报名时间：2024年9月-11月招才引智大会现场。

（四）报名方法：现场投送简历报名，并将个人材料发送至邮箱zdsfyrsk2020@163.com，报名材料包含：《郑州大学第三附属医院博士毕业生应聘报名表》(附件2，需粘贴电子证件照）、各阶段毕业证和学位证、各阶段学历认证报告（《教育部学历证书电子注册备案表》）、身份证、专业技术资格证书、规培证、各学校图书馆开具的SCI检索证明（无检索证明者上传DOI号码查询网页截屏及论文首页），仅限本人为第一作者、共同一作第一位、通讯作者。请务必将报名材料电子版依次单独上传附件，电子邮件主题命名为“专业编号+专业+博士+姓名”。

（五）资格审查：医院将采取线上审核的形式进行资格审查，应聘者严格按照上述报名方式进行报名，资格审核是否通过以邮箱回复为准。请应聘者及时关注邮箱信息，凡未按要求报名者，视为报名不成功。资格审查贯彻招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，弄虚作假或故意瞒报，随时取消应聘及聘用资格。

（六）面试

招聘工作领导小组及面试专家组对应聘人员进行面试，面试主要考察应聘者专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、应变能力及敬业精神等综合素质。

（七）体检

体检由我院组织实施，考核通过人员为体检人员，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。如体检不合格者，不予录用。

（八）考察

体检合格人员，由郑州大学第三附属医院对其思想政治表现、道德品质、业务工作能力等进行考察，对应聘资格条件进行复查。经考察有违纪违规记录或正在接受审查以及其他不符合应聘条件的人员，取消其应聘资格。

（九）拟聘用人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。招聘结束后，经河南省人力资源和社会保障厅审核，将拟聘用人员名单在医院网站进行公示，公示期为7天。

（十）人员聘用及待遇

1.按照我省事业单位人员管理有关规定，通过招才引智大会及面试、体检、考察等流程的拟聘用人员应与单位签订聘用合同。受聘期间的待遇按国家和我省事业单位人事管理有关规定执行。

2.通过招才引智大会的拟聘用人员实行试用期制度。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。

八、 纪律与监督

医院纪委将负责整个公开招聘工作的监督检查，对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应的处理。

联系电话：0371－66903056（郑州大学第三附属医院党委组织人事部）

监督电话：0371—66903067（郑州大学第三附属医院纪委办公室）

0371—67781085（郑州大学人事处）

0371－69690394（省人社厅事业处）

附件:1.郑州大学第三附属医院2024年博士毕业生应聘报名表

附件2.郑州大学第三附属医院2024年招才引智大会博士招聘岗位表

2024年7月25日   

附 件1

郑州大学第三附属医院博士毕业生应聘报名表

附件2：

郑州大学第三附属医院2024年招才引智大会博士招聘岗位表